护理
养老护理员缺口巨大
此次论坛的主题是“长期照护、远离虐老”。昨天，由各地百余家养老院组成的全国长期照护联盟发表《反虐老宣言》，并宣布成立长期照护联盟的社工志愿团、律师志愿团和意外鉴定委员会，为入住养老院的老人提供服务。
与会专家认为，近年来，部分养老院屡屡出现虐老的原因，是养老护理员工资低、劳动强度大、招工难。
职业培训专家段培芹介绍，据统计全国需要养老护理员1000万人，但实际上，现在持证在岗的养老护理员只有3万多人。她说，在岗养老护理员，多是“40、50”人员、下岗职工或进城务工人员，素质不高;同时，工资低、工作累、社会地位低等也极大阻碍了他们参加养老技能培训的积极性。
据统计，养老护理员的工资在全国各地很少超过2000元每月，但月嫂、育婴师的工资，一般在3000元-6000元。“因此出现了育婴师自己掏钱排队参加培训，养老护理员培训免费也很多人不愿来的状况”。
明年，全国老龄办将针对养老院老龄服务纠纷处理现状开展调研，计划制定老龄服务纠纷处理办法。
北京政策
农民工学养老护理政府埋单
北京市民政局、北京市发改委日前向社会办非营利性养老院征集“支持试点”，将按床位给予8000元至1.6万元的一次性建设资金资助。申请政策资助的社会办养老院，须承诺开业后单人间床位数量不超过机构床位总数的30%;护养型养老服务机构开业后收住生活半自理、不能自理的老年人数量不低于机构入住老年人总数的70%。
从本月开始，北京已由政府埋单，为在北京做养老护理员的农民工开展免费职业技能培训和鉴定。
自2012年起，凡新招聘的养老护理员未取得国家职业资格证书的，养老机构须统一组织培训，取得国家职业资格证书后，方可独立上岗;对目前在岗但没有国家职业资格证书的，应在2013年底前完成培训，取得资格证书后上岗。养老护理员职业培训补贴标准为初级1500元/人，中级1800元/人。
