体制积弊难除
事实上，早在4年前，原卫生部就发布了《关于医师多点执业有关问题的通知》，开始探索注册医生多点执业。此后，广东、北京、云南、四川等地相继推出多点执业试点工作。不过，这些试点地区在允许医生多点执业的同时，也做出了一定的限制，比如，去别处执业前，要经过所在单位和相关卫生行政部门的批准;多点执业的地点不能超过3个等。2011年的7月，试点政策扩大到全国。
然而，多点执业试点之处，在各地都曾遭遇“尴尬”，大部分医院对此并没有动力。“多点执业需要科室和院长批准”被认为是推行这一政策的最大障碍。不过，相比很多医院管理者对医生多点执业的“不表态、不支持”态度，像深圳中医院这样发布文件的，并不多见。
对此，网友@第一药店李俊国在针对前述微博的评论中表示，“现在的医生就像30年前被户口本束缚在土地上的农民一样!”也有网友提议，“多点执业，前提应该是医务人员走出体制，国家建立医务人员库，将医务人员编制全部落在库里。”
更有网友指出，医生不积极，医院有情绪，医生多点行医的改革似乎推行艰难。网友@闫海亮BJ言语犀利，他表示，“深圳中医院之所以出台这样的规定是体制积弊，除了顶层设计，更多是培养机制，利益分配机制，相关部门除却利益问题不愿放手，更怕放手出问题，这个体制下，就缺乏培养具备真正改革魄力的土壤。”
国务院近日印发的《关于促进健康服务业发展的若干意见》文件提出，到2020年，健康服务业总规模要达到8万亿元以上。健康服务业的巨大发展潜力已经引起各界高度重视，这其中，医师资源是否能够自由流动，医师执业体制是否能有所突破，是决定健康服务业的能否扩容的重要条件。
此时，深圳中医院这份文件的下发，无疑为这个条件的实现，打上了一个问号。
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