新职场“心理奴隶”

　　“心理奴隶”最常见的有以下三种：

　　“我多说话，别人就会认为我爱出风头”、“我做那件事，别人会嘲笑我”……这种“别人”式的想法会使你成为“别人”思维的奴隶，会严重束缚自身的创造力。此种“心理奴隶”最普遍。

　　还有一种“心理奴隶”极度缺乏自我意识。他们经常抱怨“我没有好机会”、“领导没有看重我”……其实，当一个人想要努力做到怎样时，他就会变成怎样。

　　第三种人就是宁愿吃大锅饭也不愿创新的人。缺乏想象力和创造力是他们共同的心理特征，因为他们只追求安全感。

　　这些“心理奴隶”都是被自己的想法束缚的。所以，他们首先应该尝试完全按照自己的意识去做事。只要你做出成绩，别人就会信服你。

　　其次，要理智地面对别人的批评指责，更多的是要自我反醒，挖掘自己的潜力。