记者从省卫生厅获悉，今年我省公立医院改革重点工作任务已确定。今年，我省将着力从破除以药补医、推行医药分开、调动医务人员积极性等方面入手，深入推进试点城市公立医院改革，全面推开县级医院综合改革，开展公立医院后勤服务社会化改革试点，切实缓解群众看病难、看病贵问题。
今年我省深入推进试点城市公立医院改革。其中，破除以药补医机制。从今年4月起，全面取消西宁市和格尔木市医疗服务总院、医疗集团药品加成，实行基本药物、非基本药物和一般医用耗材零差率销售。今年下半年，在全省69所县级公立医院全面推开综合改革工作。重点是全部取消县级公立医院药品加成，实行药品零差率销售；全面推行住院及门诊大病按病种付费；核定县级公立医院人员配备总量；全面推行全员聘用、竞聘上岗和岗位绩效工资制度，院长实行公开竞聘。在西宁市、格尔木市医疗总院、医疗集团和14所县级试点公立医院率先开展后勤服务社会化改革试点，在保洁、保安、洗涤、食堂、水电、房产设备维修和垃圾运送等领域，通过组建医疗卫生后勤服务公司、实行服务外包、后勤独立运行等形式和途径进行后勤服务社会化改革试点，降低医院运行成本，提高医院现代化、科学化管理水平。
